Структура и органы управления образовательной организацией

Управление МБОУ г. Астрахани «СОШ № 71» осуществляется на принципах единоначалия и самоуправления: Наименование органа и его функции:

Директор

1. Осуществляет руководство образовательной организацией, педсоветом школы, координирует воспитательную и учебную работы в ней.

2. Обеспечивает реализацию федерального государственного стандарта в области образования.

3. Контролирует работу образовательной организации, утверждает штатное расписание, отчетные документы образовательной организации.

4. Осуществление контроля над исполнением возложенных на персонал школы обязанностей

Управляющий совет

1. Выделяет представителей из числа членов Управляющего совета (не являющихся работниками или обучающимися в образовательной организации) в состав экспертных комиссий по лицензированию данной образовательной организации.

2. Осуществляет контроль над соблюдением здоровых и безопасных условий обучения, воспитания и труда в образовательной организации.

3. Вносит предложения по стимулирующим выплатам педагогическому персоналу образовательной организации с учетом качества предоставляемых образовательных услуг.

4. Содействует привлечению средств, для обеспечения деятельности и развития образовательной организации.

5. Направляет представителей для участия в работе комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений.

6. Взаимодействует с органами внутришкольного самоуправления, всеми участниками образовательных отношений в целях совместной выработки и принятия решений по вопросам жизни образовательной организации.

7. Выдвигает образовательную организацию, педагогов и обучающихся для участия в муниципальных и всероссийских конкурсах.

8. Принимает локальные акты, в соответствии с установленной компетенцией.

9. Рассматривает иные вопросы, отнесенные к компетенции Управляющего совета, определяемые целями, задачами и содержанием уставной деятельности образовательной организации.

Педагогический совет

1. Осуществляет текущее руководство образовательной деятельностью МБОУ г. Астрахани «СОШ № 71», в том числе рассматривает вопросы: − о переводе обучающихся в следующий класс; - о допуске учащихся 9 и 11 классов к ГИА; - развития образовательных услуг; − регламентации образовательных отношений; − выбора учебников, учебных пособий, средств обучения и воспитания; − повышения квалификации педагогических работников; − координации деятельности методических объединений; - рассматривает иные вопросы, отнесенные к компетенции Педагогического совета определенные Уставом образовательной организации и Положением «О педагогическом совете». Общее собрание работников Общее собрание работников образовательной организации принимает решения по следующим вопросам: 1. - внесение предложений об изменении и дополнении Устава образовательной организации; -утверждение Правил внутреннего трудового распорядка образовательной организации, Положения об оплате труда работников и иных локальных нормативных актов в соответствии с установленной компетенцией по представлению Директора образовательной организации; -принятие решения о необходимости заключения коллективного договора, внесение дополнений и изменений в коллективный договор; -избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам; -поручение представления интересов работников профсоюзной организации либо иному представителю; -утверждение требований в ходе коллективного трудового спора, выдвинутых работниками образовательной организации или их представителями; -создание условий, необходимых для охраны и укрепление здоровья, организации питания обучающихся и работников образовательной организации; -ходатайство о награждении работников образовательной организации, - рассматривает иные вопросы отнесенные к компетенции Общего собрания работников определенные Уставом образовательной организации и Положением «Об общем собрании работников муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения г. Астрахани «Средняя общеобразовательная школа № 71».

Общешкольный родительский комитет

1. Общешкольный родительский комитет систематически контролирует медицинское обслуживание и качество питания обучающихся.

2. Вносит предложения по вопросам: - изменения режима занятий в образовательной организации; - организации работы педагогического, медицинского и обслуживающего персонала; - подготовки и проведения общешкольных праздников, соревнований, общественно полезных акций и других внеурочных мероприятий для обучающихся и родительской общественности; - организации охраны образовательной организации;

3. Содействует осуществлению мероприятий по укреплению материально-технической базы образовательной организации;

4. Инициирует проведение мероприятий по благоустройству образовательной организации и прилегающей территории.

5. Обращается к родителям (законным представителям), спонсорам по оказанию ими благотворительной спонсорской помощи для реализации уставных целей.

6. Заслушивает публичный доклад директора и получает информацию директора и его заместителей о реализации образовательной программы образовательной организации.

7.Делегирует представителей родительского сообщества образовательной организации в Управляющий совет согласно нормам представительства.

8. Рассматривает иные вопросы, отнесенные к компетенции Общешкольного родительского комитета определенные Уставом образовательной организации и Положением «Об общешкольном родительском комитете»

Совет старшеклассников

1. Создает нормативную базу деятельности ученического самоуправления разного уровня; - развивает систему ученического самоуправления;

2. По мере необходимости представляет ученический коллектив на педагогических советах, на встречах с общественными организациями, на городских и областных конкурсах, смотрах ученического самоуправления.

3. Участвует в согласовании локальных актов образовательной организации, затрагивающих права обучающихся.

4. Организует занятия по освоению лидерских навыков, технологий коллективно-творческой деятельности.

5. Планирует, проводит и анализирует ключевые КТД, общественно полезные акции.

6. Осуществляет постоянную связь с классными коллективами для выяснения актуальных для них проблем и потребностей.

7. Обсуждает предложения, поступающие от учащихся, и обращается к руководителю образовательной организации для их решения.

8. Рассматривает иные вопросы, отнесенные к компетенции Совета старшеклассников определенные Уставом образовательной организации и Положением «О совете старшеклассников»

В целях организации методического обеспечения учебно-воспитательного процесса в МБОУ г. Астрахани «СОШ № 71» функционирует методический совет школы. Основными функциями Методического совета являются:

1. Анализ результатов образовательной, методической и инновационной деятельности.

2. Анализ достижения обучающимися обязательных результатов обучения.

3. Координация и контроль над содержанием деятельности методических объединений, временных творческих и проблемных групп.

4. Разработка мероприятий по обобщению и распространению положительного педагогического опыта творчески работающих педагогов.

5. Разработка положений о проведении конкурсов, соревнований и других мероприятий.

6. Разработка и утверждение программно-методического комплекса образовательного процесса.

7. Разработка нормативной базы мониторинга педагогической деятельности.

8. Контроль над методическим обеспечением образовательного процесса и реализацией различных проектов.

9. Прогнозирование образовательного и воспитательного процессов образовательной организации.

Для осуществления учебно-методической работы в МБОУ г. Астрахани «СОШ № 71» созданы 6 методических объединений.

1. МО учителей начальных классов;

2. МО учителей естественных и общественных дисциплин;

3. МО учителей русского языка и литературы;

4. МО учителей физико-математического цикла;

5. МО учителей иностранного языка;

6. МО учителей эстетического цикла, технологии и физической культуры.